Proceso de certificación
- Evaluación completa de las 4 unidades de competencia del perfil
- Evaluador/a habilitado por ChileValora y revisión de evidencias directas
- Validación oficial por ChileValora
- Certificado nacional con validez indefinida
Certificación Gestor de Inclusión Laboral ChileValora
Gestor de Inclusión Laboral
Certifica las competencias de tu Gestor de Inclusión Laboral y cumple la Ley 21.275.
- Evaluación en empresa o terreno
- Perfil oficial ChileValora
- Validez nacional
¿Qué obtienes?
Coordinar y ejecutar el proceso de inclusión laboral de personas con discapacidad dentro de la organización, según la Ley 21.275.
Coordinar y ejecutar el proceso de inclusión laboral de personas con discapacidad dentro de la organización, según la Ley 21.275. Obligatorio para empresas con 100 o más trabajadores.
- Reconocimiento oficial Otorgado por el Estado de Chile
- Validez nacional indefinida Sujeta a procesos de re-certificación
- Mejor empleabilidad Formaliza tu oficio con respaldo oficial
Acreditados ChileValora Acreditación vigente · Validez nacional
Requisitos
¿Es para ti esta certificación?
Estos son los requisitos mínimos para postular. Si tienes dudas sobre tu caso, conversemos sin compromiso.
- 01
Profesional designado como Gestor de Inclusión en una empresa de 100+ trabajadores
- 02
Experiencia en RRHH, prevención o trabajo social
- 03
Conocimientos en normativa de inclusión laboral
¿No estás seguro si calificas?
Revisamos tu caso sin compromiso
Unidades de competencia evaluadas
Esto es lo que demuestras en tu evaluación
Las 4 unidades oficiales del perfil ChileValora. Cada una se evalúa con pruebas teóricas, prácticas y observación en terreno.
- UCL 01
Realizar diagnóstico de inclusión laboral en la organización según enfoque de derechos
- UCL 02
Gestionar la implementación del plan de inclusión laboral en la empresa
- UCL 03
Coordinar acciones de sensibilización y capacitación en materia de inclusión
- UCL 04
Reportar avances y resultados del proceso de inclusión laboral
Fuente: perfil ocupacional oficial de ChileValora.
Cómo funciona
Proceso paso a paso
- Paso 01
Elegibilidad
Postulas indicando tu interés en este perfil. Revisamos tu experiencia y documentación, y realizamos una entrevista.
- Paso 02
Aplicación de instrumentos
Evaluación en empresa o terreno. Un evaluador/a habilitado revisa tus evidencias directas según las 4 unidades de competencia.
- Paso 03
Certificación
Recibes el resultado y tu certificado nacional con respaldo del Estado de Chile.
Qué incluye
Tu proceso de certificación completo
Preguntas frecuentes
Lo que más nos preguntan sobre este perfil
¿Es obligatorio certificar al Gestor de Inclusión Laboral?
Sí, para empresas con 100 o más trabajadores, según la Ley 21.275. Cada empresa debe contar con un Gestor certificado por un centro acreditado por ChileValora.
¿Pueden evaluar en nuestras instalaciones?
Sí. La evaluación se realiza preferentemente en la empresa, mediante observación en terreno, pruebas de conocimiento y revisión de antecedentes.
¿Emiten factura?
Sí. Trabajamos con empresas de todos los tamaños y emitimos factura electrónica.
¿Qué pasa si el trabajador no aprueba?
Entregamos un informe técnico con observaciones y un plan de mejora. Puede volver a rendir tras un período de preparación.
¿Cuántos trabajadores podemos certificar simultáneamente?
Coordinamos procesos desde 1 hasta 30+ trabajadores en una misma instancia. Para grupos grandes, agendamos varias jornadas según necesidad.
Contacto
Postula a esta certificación
Escríbenos y te orientamos en los siguientes pasos para tu certificación de Gestor Inclusión Laboral.